BCLC представляет гибкую программу отпусков для повышения инклюзивности
Дата: 2023-11-25 Автор: Dima Zakharov Категории: СОБЫТИЯ
Славя разнообразие через отпуска
Корпорация лотереи Британской Колумбии (BCLC) объявила о новаторской инициативе, предоставляющей своим сотрудникам выбор отпусков, способствуя инклюзивности и уважению индивидуальных ценностей. Эта программа, соответствующая неделе мультикультурализма Британской Колумбии, позволяет работникам заменить до шести праздничных дней на другие дни, имеющие для них культурное, личное или религиозное значение.
Поддержание Дружелюбного Рабочего Места
Помимо гибкой политики отпусков, BCLC подчеркивает свое обязательство созданию безопасной, справедливой и барьерной среды. Компания руководствуется отдельными группами ресурсов сотрудников и стремится создать «безопасное, справедливое и беспрепятственное окружение».
Исключение для Национального Дня Правды и Примирения
Хотя сотрудники имеют свободу заменять отпуска, BCLC подчеркивает исключение для Национального Дня Правды и Примирения. Этот день, посвященный наследию системы индийских резиденциальных школ в Канаде, соответствует ценностям компании и обязателен для соблюдения всеми ее сотрудниками.
Взгляды руководства
Сэнди Остин, главный человеческий ресурсник BCLC, одобряет программу за признание разнообразных потребностей рабочей силы. Она подчеркивает важность избегания «одного размера подходит всем» в отпусках, демонстрируя приверженность компании инклюзивности.
Мадхави Инамдар, менеджер по разнообразию, инклюзии и принадлежности BCLC, также комментирует новую программу, хвалив ее за признание индивидуальных ценностей и создание культуры инклюзивности в организации.
BCLC призывает других работодателей исследовать подобные подходы, делая позитивный шаг к созданию инклюзивных и персонализированных политик в рабочих местах.
