На недавній панельній дискусії в рамках заходу SiGMA Manila 2024 було порушено актуальну тему - роль жінок в індустрії азартних ігор. Під проводом Роанни Джамір з HCM Nexus на SiGMA 2024 обговорювалися перспективи жінок в індустрії, де найчастіше переважають чоловіки.
Експерти з Досвідом
Серед видатних учасників дискусії були Еллен Фройд, генеральний директор SmartRecruitment.com, компанії з підбору персоналу у сфері онлайн-ігор; Кристал Надаль, керівник відділу продажу YOLO Group в Азії; та Вонг Вей Сі, керівник відділу продажів Group-IB у регіоні Азіатсько-Тихоокеанського регіону.
Оскільки всі троє обіймають керівні посади, під час дискусії обговорювалися різні аспекти. Було порушено теми кібербезпеки, використання штучного інтелекту при наймі персоналу, а також загальні питання про те, як жінкам простіше досягти успіху в ігровій та азартній індустрії.
Усі учасники активно виступили за інклюзивність та рівні можливості для жінок. Вони закликали до найму кандидатів незалежно від їхньої статі, створення інклюзивного середовища для жінок та стимулювання їх обіймати керівні посади.
Зростання Присутності Жінок
За словами Роанни Джамір, статистика показує збільшення кількості жінок в ігровій індустрії на 22%, а США цей показник досягає 45%. Учасники дискусії підтвердили цю тенденцію, наводячи приклади компаній, де жінки становлять значну частину керівного складу.
Таке значне збільшення присутності жінок на індустрії ігор є позитивним знаком як самої галузі, так жінок, які прагнуть кар'єру у цьому секторі.