El Director Comercial de ZEAL Network, Sönke Martens, se Retirará en Febrero de 2024
Fecha: 2023-11-30 Autor: Dima Zakharov Categorías: EVENTOS, GENTE
El Reajuste Ejecutivo: Un Cambio en el Liderazgo
ZEAL Network, un consorcio global de compañías de lotería, experimenta un cambio notable en su equipo ejecutivo. Sönke Martens, el Director Comercial, ha anunciado su salida tanto de su posición en el consejo ejecutivo como de su rol general a finales de febrero de 2024. Sin embargo, el efecto inmediato de su salida del consejo, a partir del 30 de noviembre, deja al consejo con solo tres miembros: el CEO Helmut Becker, el CFO Sebastian Bielski y el CTO Paul Dingwitz.
Transición de Responsabilidades: Un Traspaso sin Contratiempos
A pesar de la próxima partida, Martens se compromete a garantizar una transición fluida de responsabilidades durante su tiempo restante en la empresa. Habiendo ingresado como director general de eSailors, Martens ascendió durante seis años y medio, llegando a ser CCO y responsable de los negocios LOTTO24 y Tipp24. Su período incluyó el cargo de CCO de ZEAL Network y un puesto en su consejo ejecutivo.
Más Allá de ZEAL: Las Búsquedas Empresariales de Martens
Expresando pesar por la decisión de Martens de marcharse, el CEO Helmut Becker reconoció sus notables contribuciones y le deseó éxito en sus emprendimientos empresariales fuera de la compañía. Después de su impactante trayectoria con ZEAL, Martens está listo para explorar nuevas oportunidades más allá del gigante de la lotería.
Agradecimiento y Reconocimiento: Despedida a una Figura Clave
Peter Steiner, el presidente de la junta directiva de ZEAL, expresó su gratitud a Martens por su compromiso con ZEAL Network y sus marcas, Lotto24 y Tipp24. Steiner destacó el papel crucial de Martens en la formación de la cultura de ZEAL y reconoció sus contribuciones para elevar a ZEAL a la categoría de empresa líder en comercio electrónico.
Este cambio ejecutivo marca un capítulo significativo en la trayectoria de ZEAL Network, dejando la salida de Martens una marca indeleble en la historia de la organización.
